Reflecties op strategie, leiderschap, creativiteit met een filosofische twist
Strategie
Je merk is je hartslag. Het merk als een levend systeem dat energie laat circuleren, en fungeert als een besturingssysteem dat keuzes en gedrag richting geeft.
Bento-box denken: een handige manier om keuzes te maken
The Little Book of Strategy. Een compact, overzichtelijk boekje met advies over strategie en leiderschap.
Strategie als een nieuwe kijk op leiderschap. een nieuwe hefboom om de waarde van organisaties te verhogen.
Wil je de exponentiële groei in technologie en de impact beter begrijpen? Het 6D model is een handig hulpmiddel.
Goede oplossingen zijn gebouwd op spanning
Positioneren: Creëer je eigen niche
Mentale modellen. Denkstructuren om bewuster na te denken.
Toolkit Blikverruiming: Strategische tools voor innovatie en verandering
Wat kan ik doen dat het tegenovergestelde is van wat iedereen doet?
De kracht van verbeelding
Imagination. Strategische verbeeldingskracht om nieuwe kansen te ontdekken voor groei, cultuur en verandering.
Normalcy bias: waarom we altijd denken dat alles weer normaal gaat worden.
Leadership and the New Science. Margaret Wheatley over leiderschap en organisatieontwikkeling.
Toekomstdromen. Het creëren van een strategische routekaart voor de toekomst.
Creativiteit
The Creative Act: A way of Being. Dit boek van Rick Rubin is een mix van creativiteit, filosofie en spritualiteit.
Innovatieve denkers creëren niet, ze verbinden. In 1940 schreef James Webb Young een klassieker op het gebied van creatief denken: A technique for producing ideas.
Lemons. How the advertising brain turned sour. Orlando Wood over langertermijndenken in reclame.
Hartverbinding
Hartverbinding. Gebruik jij je hart bij het nemen van belangrijke besluiten?
Organisaties herontwerpen voor veerkracht en versnelling. Over het omarmen van een nieuwe richting.
Terug naar iets wat we nooit echt goed begrepen: intuïtie (artikel Trendrede)
Laat je stem horen. Ik hou van het begrip ‘finding your voice’. Het kent meerdere lagen en betekenissen.
Make Something Wonderful: Steve Jobs in eigen woorden.
Ben jij zelf bereid om te veranderen?
Context verandert alles
Time, time. Tijd is niet lineair.
Een man is volledig in het zwart gekleed. Context is vaak het belangrijkste als het gaat om het vaststellen wat mensen denken, gedragen en hoe ze handelen.
Diep in jou zit het krachtigste instrument dat de mens kent: een idee. Shapes of stories, de bouwstenen voor een goed verhaal.
Leren Groeien
Dit is mijn normaal. Hoe langzaam je referentiekader steeds iets opschuift.
Ben jij coachable? Wat ik leerde van kickbokser Rodney Doorje.
Innovatie-logboek waarin je als organisatie alle onzekerheden, inzichten en ontdekkingen vastlegt.
Ik ben de tool. Ik heb leren lezen, schrijven en rekenen. Wie leert mij écht te denken?
Gevangen in de aantrekkingskracht van je smartphone. Zonder echte bewustwording of een expliciete keuze te hebben gemaakt, zijn we steeds minder vrij in onze gedachten geworden.
Wat moeten we afleren om succesvol te zijn? The Mindset for Transformation.
Tips voor probleemanalyse (in plaats van symptomen te bestrijden).